Guillermo German Suruguay

Encargado de la apertura del local, del trato con los proveedores, del armado de pedidos y pago
correspondiente a los mismos. Del control de stock y generación de reportes de los productos con mayor
rotación, de la exhibición, fijación de precios y armado de promociones. Además, de verificar las diferentes
cajas de los turnos diarios. También del pago al personal. Planifico y organizo las actividades diarias. Me
encargo de la atención al cliente y cobro en los horarios de mayor afluencia de personas. Responsable de
llevar los asuntos financieros del local, pago de impuestos y de armar los reportes necesarios para determinar
las ganancias semanales y mensuales del mismo.

Responsable del equipo de ventas de seguros de la firma. Llevo un control diario, semanal y mensual de cada vendedor a fin de poder cumplir con los objetivos de ventas personales y grupales. También me encargo de los trámites administrativos, envío de bolsines internos y control de stock del merchandising. Colaboro con la selección del nuevo personal, con el posterior seguimiento y capacitación de los diferentes
productos de la compañía al equipo. Además, realizo la atención a los clientes en consultas sobre sus respectivas pólizas y recibo las denuncias de siniestros a fin de asesorar sobre el trámite.

Responsable de la venta de tarjeta de crédito en el salón, de la captación de potenciales clientes fuera de la misma y del asesoramiento sobre los diferentes beneficios y promociones de la misma. También de la venta de los diferentes seguros asociados con la firma y de los demás débitos que brinda la compañía a todos sus afiliados. Colaboro con la atención a clientes, con la toma de reclamos, así como del análisis crediticio a través de veraz, nosis y riesgonet a fin de otorgar la tarjeta de crédito. También participo en la capacitación al nuevo personal que ingresa al sector ventas.

Encargado de la planificación y ejecución de las técnicas de trabajo de la entidad, motivación a distintos grupos de trabajo, verificación de las tareas y cumplimiento de las normas de trabajo, participación en consejos para deliberar las nuevas formas y métodos a implementar para el logro de nuevas metas, capacitación al personal por medio de prácticas dentro de la misma y muestras de estas con los beneficiarios.
Manejo de presupuestos, llenado de planillas, informes a superiores, logística de traslados de empleados a otras ciudades y encargado de los pagos de los distintos gastos en las áreas de trabajo asignadas.